Digital RH

Talent Sourcer / Chargé(e) de recherche – Recruté

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Wild Wild Search est un cabinet spécialisé dans la recherche de talents, dédié au secteur du Digital, de la data et des nouvelles technologies (objets connectés, intelligence artificielle…). Adossés à un grand cabinet de conseil, nous travaillons pour de grands groupes (Pernod Ricard, Samsung, LVMH, Interflora, Accor, Micromania, Dim) ainsi que pour des start up.

Dans le cadre de notre très forte croissance, nous avons a recruté un chargé de recherche.

Nous sommes situés dans le 16ème arrondissement de Paris.

 

VOTRE MISSION

Les principales missions d’un(e) chargé(e) de recherche sont :

Recherche de candidats

  • Prendre le brief du client sur sa recherche
  • Etablir des plans de recherche de candidats (cibles d’entreprise, type de métiers) avec le consultant en charge du recrutement.
  • Mettre en place la stratégie de recherche des candidats dans la base de données, sur les réseaux sociaux et les outils communautaires spécialisés sur les cibles recherchées

Qualifier les candidats au téléphone

  • Présenter le poste au candidat et cerner ses compétences et qualités
  • Mettre en place des entretiens de visu avec le consultant en charge de la mission si c’est pertinent
  • Proposer de nouvelles cibles au quotidien pour avancer dans le recrutement

Participation aux projets de développement du cabinet

  • Community management, blogging, rédaction de réponse aux appels d’offres ou veille sur l’innovation dans les métiers, …

 

VOTRE PROFIL

En fin d’études en Ecole de commerce ou formation RH, ou après une première expérience en recrutement (stage compris), vous êtes doté(e) d’une forte énergie, d’une envie d’apprendre incluant une très grande capacité à être au service des clients et de leurs problématiques. Vous possédez de très bonnes qualités relationnelles, une attitude positive et une capacité à vous remettre en question dans un environnement mouvant et en constante évolution.

Vous êtes digital native et êtes curieux de savoir quels sont les métiers d’avenir.

Vous avez envie accroître votre connaissance des organisations face aux grands enjeux du moment (nouveaux modes de travail, nouvelles technologies, etc)

Vous adoreriez travailler avec des personnes qui aiment les nouvelles idées et ne se prennent pas au sérieux alors rejoignez-nous !

 

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Candidature Spontanée

Si vous ne trouvez pas votre prochain poste  dans nos missions actuelles, déposez ici votre CV pour intégrer notre vivier et être contacté rapidement !

 

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